太空部队加强软件工厂的开发团队建设

太空部队力图让自己成为原生的数字部队，并提出了建设美国第一个“数字服务”的口号。这一点在《太空部队白皮书》中有较为详细的介绍，本文可以作为该白皮书参考。

在米切尔空天研究所主办的活动中，负责软件工厂和人工智能的首席技术与创新官Lisa Costa对软件工厂的情况做了介绍，其中，一群名为Supra Coders的小型团队成为其介绍的重点。

Supra Coders是具有编码背景的军人或平民，他们经历了广泛的培训过程，成为一名熟练的软件开发人员。但它们的价值不仅仅是知道如何编写代码。

Costa说：“Supra Coders对太空部队至关重要……他们不仅仅是程序员。他们首先是守护者，通常在至少一个行动领域接受过培训，他们是该行动领域的专家，但他们中的许多人已经接受了交叉培训。”

太空部队发言人Tanya Downsworth少校补充说，Supra Coders是监护人的二级或三级工作角色，他们的主要职位描述不是软件开发。

由于Supra Coders拥有特定太空的经验，他们对太空部队的软件需求有更深入的了解，并且可以根据需要更快地更改系统。

Costa说：“他们能够与多学科团队中的其他运营商携手并做出改变，并实时做出改变。”他称这种能力对数字服务的愿景至关重要。

鉴于太空部队官员将网络安全描述为太空行动的“软腹部”，全球网络攻击继续增加，包括针对政府和国防机构的目标，快速改变也尤为重要。除此之外，世界航天国家计划通过开发软件解决方案来管理大量数据。

Downsworth说，除了每个单位的具体挑战外，Supra Coders目前的职责还包括网络和移动应用程序开发。

Costa补充说：“通常，我们能够召集一些Supra编码员来研究关键能力。”

自2021年以来，该计划已经产生了195个Supra Coders。Downsworth表示，目前有10名成员正在接受培训，预计完成日期为2024年3月。Costa承认，建设Supra Coder需要时间。

Costa说：“这真的是他们和他们的指挥官的承诺……因为你不会在一夜之间构建Supra Coder。你把他们送到三个月的沉浸式编码学校，然后送他们去三个月的实习。”

除此之外，他们必须通过持续培训来保持熟练程度。

虽然Supra Coders处于数字服务转型的前线，成为太空部队软件工厂的核心部分，但Costa还指出了工作中的其他变化。

她特别强调了太空部队面临的重大“技术债务”，它继承的过时技术和IT基础设施阻碍了它完全接受尖端技术。Costa此前曾表示，该服务可能不会尝试升级其现有系统，而是会“跳过这一点”并开始新的系统。

总而言之，此类基础设施改进和Supra Coders代表了一种双管齐下的方法。

Costa说：“从根本上说，我们正在修复基础，然后我们还在提高我们的监护人的技能，创建Supra Coders......然后允许将基础的现代化与Supra Coders对能力的实时更改相结合，这是一个巨大的游戏规则改变者。”